令和３年度　新入社員フォローアップ研修のご案内

入社後半年以上経過した、市内中小企業の新入社員の方に対し、フォローアップを目的としたビジネスマナー研修を行い、自身の職場の理解および約半年間の成功・失敗体験を振り返りながら、個々の更なるステップアップと意欲の向上を目指し、従業員の定着に繋げていきます！

実施にあたっては、感染症拡大予防対策をしっかりと施しながら行います。ご対象の事業所におかれましては、この機会に是非ご参加下さい。